Työturvallisuus mustaa valkoisella
Springer Safety Solutions tarjoaa yrityksellenne työturvallisuuden johtamisen dokumentaation ja työtekijöiden räätälöidyn koulutuksen.
Ota työturvallisuus kokonaisvaltaisesti hallintaan!
Springer Safety Solutions
Vastuullinen työturvallisuuden kumppani
Onko yrityksesi työturvallisuuden johtaminen kunnossa sekä käytäntöjen että dokumentaation osalta? Oletteko varautuneet myös työtapaturman oikeuskäsittelyyn?
Olen työturvallisuuden johtamisen ammattilainen vahvalla kansainvälisellä työkokemuksella ja erinomaisella kielitaidolla. Vahvinta osaamisalaani ovat työnantajien oikeudelliset velvoitteet sekä työturvallisuuden dokumentaation laadinta ja ylläpito (lakiseuranta ja päivitykset) lainsäädännöllisiä velvoitteita noudattaen.
Palvelut
Työturvallisuuden johtamisjärjestelmät
Yrityskohtaisesti räätälöidyt dokumentaatiopaketit työturvallisuuden johtamiseen
Riskien arvioinnit ja työohjeet
Työtehtäväkohtaiset riskien arvioinnit ja ohjeet työn turvalliseen suorittamiseen
Koulutukset
Yrityskohtaisesti räätälöidyt tulo- ja työturvallisuuskoulutukset sekä Työturvallisuuskeskuksen työturvallisuuskorttikoulutukset
I'm a paragraph. Click here to add your own text and edit me. It's easy.
Työsuojelun toimintaohjelma on lakisääteinen
Työturvallisuuslain mukaan jokaisella työnantajalla on oltava työsuojelun toimintaohjelma. Sen pitää sisältää
-
työolojen kehittämistarpeet
-
työolosuhteiden vaikutukset työntekijöiden terveyteen ja turvallisuuteen
-
edellisistä johdetut tavoitteet ja keinot terveyden, turvallisuuden ja työkyvyn edistämiseksi.
Työturvallisuuslain periaate on ennakoiva työsuojelu ja työolojen jatkuva kehittäminen. Dokumentaatio on olennainen osa työturvallisuuden päivittäistä johtamista. Ennakointi edellyttää myös vaarojen selvittämistä ja arviointia. Huolellisesti laaditut työohjeet ja riskien arvioinnit kuuluvat oleellisesti työsuojelun kokonaisvaltaiseen hallintaan.
Oikeuskäytäntö ohjaa työnantajan vastuun suuntaan
Työturvallisuuslakia uudistettiin vuonna 2002 ja EU:n työympäristön puitedirektiivin myötä lakiin tuli isoja muutoksia. Aiemmin melko konkreettinen työturvallisuuslaki korvattiin nykyisellä, tavoitteita ja keinoja säätelevällä lailla, jonka perusajatuksena on turvallisuuden hallinta kokonaisuutena.
Oikeuskäsittelyissä ei tänä päivänä ole kovin selkeätä linjaa työtapaturmien osalta, mutta uusi laki korostaa nimenomaan työnantajan vastuuta ja oikeuden päätöksissä korostuvat nykyään yhteisösakot.
Lue lisää oikeustapauksista blogistani.
Springer Safety Solutions tarjoaa yrityksellenne kokonaisvaltaisen työturvallisuuden johtamisjärjestelmän, jatkuvan dokumentaation ylläpidon sekä räätälöidyt koulutukset.