Arbeitssicherheit in Schwarz und Weiß
Springer Safety Solutions bietet Ihrem Unternehmen Dokumentationen zum Arbeitssicherheitsmanagement und maßgeschneiderte Mitarbeiterschulungen.
Übernehmen Sie die umfassende Kontrolle über die Arbeitssicherheit!
Springer Safety Solutions
Ein verantwortungsvoller Partner für Arbeitssicherheit
Ist das Arbeitsschutzmanagement Ihres Unternehmens sowohl in Bezug auf die Praktiken als auch auf die Dokumentation in Ordnung? Sind Sie auch auf rechtliche Schritte im Falle eines Arbeitsunfalles vorbereitet?
Ich bin Fachkraft im Bereich Arbeitssicherheitsmanagement mit fundierter internationaler Berufserfahrung und exzellenten Sprachkenntnissen. Meine Kernkompetenzen liegen in den rechtlichen Pflichten von Arbeitgebern sowie in der Erstellung und Aktualisierung von Arbeitssicherheitsdokumentationen (einschließlich rechtlicher Überwachung und Aktualisierung) gemäß den gesetzlichen Bestimmungen.
Dienstleistungen
Arbeitsschutz-managementsysteme
Firmenspezifische Dokumentationspakete für Arbeitssicherheitsmanagement, z.B. EHS & Evakuierungs Plan, Atem- und Brandschutzplan, Lagerung von Gefahrenstoffen, Mülltrennung, Arbeiten in Höhe oder in engen Räumen.
Risikobewertungen und Arbeitsanweisungen
Aufgabenspezifische Risikobewertungen und Anweisungen für die sichere Durchführung von Arbeiten.
Schulungen
Firmenspezifische, maßgeschneiderte Erstunterweisungen (z.B. für Anlagenkenntnisse und Gefahrenschwerpunkte), Schulungen zur Arbeitssicherheit, z.B. die finnische Arbeitssicherheitskarte vom finnischen Zentrum für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
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Der Arbeitsschutz- und Sicherheitsaktionsplan ist gesetzlich vorgeschrieben.
Gemäß dem Arbeitsschutzgesetz muss jeder Arbeitgeber einen Arbeitsschutzplan haben. Dieser muss Folgendes beinhalten:
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Stetige Entwicklung der Arbeitsbedingungen zugunsten des Arbeitnehmers
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die Auswirkungen der Arbeitsbedingungen auf die Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer
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Aus dem Vorstehenden müssen Ziele und Mittel abgeleitet werden, um Gesundheit, Sicherheit und Arbeitsfähigkeit zu fördern
Das Prinzip des Arbeitsschutzgesetzes ist die proaktive Gewährleistung von Arbeitssicherheit und die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsbedingungen. Die Dokumentation ist ein wesentlicher Bestandteil des täglichen Arbeitsschutzmanagements. Vorausschauendes Handeln erfordert zudem die Identifizierung und Bewertung von Gefahren. Sorgfältig erstellte Arbeitsanweisungen und Risikobewertungen sind für ein umfassendes Arbeitsschutzmanagement unerlässlich.
Die Rechtspraxis deutet auf eine Haftung des Arbeitgebers hin.
Das Arbeitsschutzgesetz wurde 2002 überarbeitet und durch die EU-Rahmenrichtlinie für Arbeitsumweltmaßnahmen grundlegend geändert. Das zuvor recht detaillierte Arbeitsschutzgesetz wurde durch das aktuelle Gesetz ersetzt, das Ziele und Mittel regelt und dessen Grundgedanke das ganzheitliche Sicherheitsmanagement ist.
In der Rechtsprechung zu Arbeitsunfällen gibt es bis heute keine ganz klare Abgrenzung. Das neue Gesetz betont aber ausdrücklich die Verantwortung des Arbeitgebers und Zuwiederhandlungen werden mit empfindlichen Geldstrafen geahndet.
Mehr über die Rechtsstreitigkeiten erfahren Sie in meinem Blog.
Springer Safety Solutions bietet Ihrem Unternehmen ein umfassendes Arbeitssicherheitsmanagementsystem, kontinuierliche Dokumentationspflege und maßgeschneiderte Schulungen.